Ενίσχυση της Συμμετοχής των Συνταξιούχων στην Κοινωνική Ζωή του Δήμου Κω

Αγαπητοί μου συμπολίτες

Πιστεύω ότι ένα σημαντικό κομμάτι της κοινωνίας μας (συνταξιούχοι) θα μπορούσε εάν είχε τα κατάλληλα κίνητρα να συμμετέχει ενεργά στα κοινά από μια άλλη σκοπιά, να αποδειχθεί ωφέλιμη για τους ίδιους ότι είναι ακόμη ενεργοί  και να συμβάλει στην καλύτερη ποιότητα ζωής στο νησί μας. Για τους ανωτέρω λόγους  συνέταξα μια ανοιχτή επιστολή προς τον Δημοτικό συμβούλιο καλοπροαίρετα καθώς βλέπω ένα σημαντικό κομμάτι της κοινωνίας μας που συνομιλώ μαζί του στον τομέα αυτό  θα ήθελε να συμμετέχει

Υπόμνημα Προτάσεων προς τον Δήμο Κω

Θέμα: Ενίσχυση της Συμμετοχής των Συνταξιούχων στην Κοινωνική Ζωή του Δήμου Κω

Προς:

Τον κ. Δήμαρχο Κω,

Τα Μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου

12 Ιουλίου 2025

Ο Δήμος Κω, με την πλούσια πολιτιστική κληρονομιά και την ανθρώπινη δυναμική του, μπορεί να πρωτοστατήσει στη δημιουργία ενός πλαισίου για την ενεργή κοινωνική ένταξη των συνταξιούχων.

Οι ηλικιωμένοι κάτοικοι του νησιού μας διαθέτουν πλούσια εμπειρία, σοφία και όρεξη για συμμετοχή. Είναι σημαντικό να μην τους αντιμετωπίζουμε ως «απόμαχους», αλλά ως πολύτιμους ενεργούς πολίτες που μπορούν να συμβάλουν σε πολλούς τομείς της κοινωνικής και πολιτιστικής ζωής.

Προτεινόμενες Δράσεις με την Συμμετοχή Συνταξιούχων για τον Δήμο Κω

Οι δράσεις με συμμετοχή των συνταξιούχων μπορούν να διαχωριστούν σε δύο άξονες. Στον πρώτο άξονα έχω συμπεριλάβει δράσεις που βοηθούν στο να μην αισθάνονται «απόμαχοι» και τους φέρνουν εγγύτερα στην νεότερη γενιά. Στον δεύτερο άξονα περιλαμβάνονται δράσεις στις οποίες οι συνταξιούχοι παρέχουν την σοφία τους και τον χρόνο τους στην νεότερη γενιά. Οι δυο άξονες τροφοδοτούν ο ένας την επιτυχία του άλλου και αλληλοσυμπληρώνονται, κλείνοντας την διχάλα του χάσματος γενεών στο οποίο τόσο συχνά αναφερόμαστε.

Αξονάς 1:

1. Ίδρυση Τοπικών Κέντρων Ενεργούς Γήρανσης

Σε κάθε δημοτική ενότητα (π.χ. Κως, Ζηπάρι, Πυλί, Αντιμάχεια, Καρδάμαινα , Κέφαλο) μπορούν να λειτουργούν πολυχώροι για:

Μαθήματα (υπολογιστών, μουσικής, ξένων γλωσσών)

Δημιουργική απασχόληση (θέατρο, ζωγραφική, παραδοσιακές τέχνες)

Ήπια άσκηση (χοροί, περπάτημα, γυμναστική)

2.  Δημοτικό Πανεπιστήμιο Τρίτης Ηλικίας Κω

Σε συνεργασία με τοπικούς φορείς (π.χ.  Πολιτιστικός Οργανισμός Δήμου Κω), διοργάνωση σεμιναρίων σε:

Πολιτιστική κληρονομιά της Κω

Ψηφιακές δεξιότητες

Θέματα υγείας, πρόληψης και διατροφής

3. Ψηφιακή Ενίσχυση

Δωρεάν μαθήματα για χρήση κινητών, gov.gr, τραπεζικών εφαρμογών

Ενίσχυση συμμετοχής τους σε δημοτικές ψηφιακές υπηρεσίες και διαβούλευση.

4.  Συμβουλευτική Επιτροπή Τρίτης Ηλικίας του Δήμου Κω

Συστήνεται επιτροπή με εκπροσώπους από τα ΚΑΠΗ και πολιτιστικούς συλλόγους

Γνωμοδοτεί και προτείνει δράσεις για την τρίτη ηλικία

Συμμετοχή σε συνεδριάσεις του δημοτικού συμβουλίου για σχετικά θέματα

Αξονάς 2 :

Πρόγραμμα «Ενεργοί Πολίτες Κω 60+»

Εθελοντική εμπλοκή συνταξιούχων σε:

Σχολικές δραστηριότητες (π.χ. διάβασμα σε μικρά παιδιά, βοήθεια σε μαθητές)

Τουριστική υποστήριξη επισκεπτών μέσω ενημέρωσης για την ιστορία και τις παραδόσεις του νησιού

Συνοδεία ή στήριξη μοναχικών ηλικιωμένων συμπολιτών

2. Διαγενεακές Εκδηλώσεις

Οργάνωση κοινών δράσεων σε συνεργασία με σχολεία και συλλόγους, όπως:

"Η γιαγιά και ο παππούς στο σχολείο"

Μαγειρικά εργαστήρια παραδοσιακών συνταγών

Αναβίωση τοπικών εθίμων με τη συμβολή των ηλικιωμένων

3. Ενίσχυση Συμμετοχής σε Κοινωνικές Επιχειρήσεις

Παροχή κινήτρων σε ΚοινΣΕπ όπου οι συνταξιούχοι μπορούν να συμμετέχουν σε:

Οικοτουριστικές δραστηριότητες

Προώθηση τοπικών παραδοσιακών προϊόντων

Πολιτιστικές διαδρομές για επισκέπτες

Τελειώνοντας:

Η Κως μπορεί να γίνει πρότυπο δήμου που ενδυναμώνει την τρίτη ηλικία, αξιοποιεί την εμπειρία και το ήθος των παλαιοτέρων και δημιουργεί μια συμπεριληπτική κοινωνία, χωρίς ηλικιακά στερεότυπα.

Η υλοποίηση αυτών των προτάσεων μπορεί να ξεκινήσει πιλοτικά μέσα από τα ΚΑΠΗ και τις πολιτιστικές δομές του δήμου, με τη συμμετοχή της κοινωνίας των πολιτών.

Με σεβασμό και ελπίδα για μια πιο ανθρώπινη Κω,

Βασίλης Γιαουρδημος  Απόστρατος Πολεμικής Αεροπορίας

Επικοινωνία: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε..